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山东青岛:十条措施助力女性科技人才成长进步

2022-03-30 18:25:15 作者:青岛新闻网 来源:新闻资讯网

原标题:山东青岛纵深推进科技创新巾帼行动 十条措施助力女性科技人才成长进步

□ 中国妇女报全媒体记者 姚建

日前,山东省青岛市妇联与市科技局等九部门联合出台《青岛市关于支持女性科技人才发挥更大作用的措施》(以下简称《措施》),提出十条具体措施,为女性科技人才成长进步、施展才华、发挥更大作用创造良好政策环境,进一步激发青岛市女性科技人才创新创业积极性。

中国妇女报全媒体记者了解到,《措施》围绕女性科技人才创新创业需求,提出加大女性科技人才培育支持力度,在青岛市科技计划、人才计划组织实施中,创造条件吸纳更多女性科技人才参与。鼓励女性科技人才参与科技决策咨询,青岛市科技专家库女性专家入库数量在现有基础上提高20%。完善孕哺期女性科技人才保障,hatayolusumotomotiv.com,鼓励用人单位对孕哺期女性科技人才实行弹性工作制,设立爱心妈咪小屋、婴幼儿托育等服务机构。实施女性科技人才关爱计划,为持有“高层次人才服务绿卡”的女性提供绿色通道服务,鼓励高校院所、大型企业设立独立幼儿园,为女性科技人才创设友好环境。

系列举措为全市女性科技人才成长进步、施展才华、发挥更大作用创造了良好政策环境,进一步激发了青岛市女性科技人才创新创业积极性。

中国海洋大学等驻青高校和科研院所、科创企业等结合各自实际和行业特点,通过出台办法、制定措施,进一步解决了女性科技人才获取科技资源、参与科技决策、兼顾事业与家庭等方面遇到的困难和问题,为女性科技人才提供更为宽松包容的创新环境。中国海洋大学积极落实相关政策,对符合条件的高级职称女教师可自愿选择55周岁或60周岁退休,博士生导师可申请65岁退休,国家特殊人才可因工作需要再延长退休年龄;对孕哺期女教师,延长评聘考核期限,保留研究生招生资格,实行弹性工作制度,更好地为女教师们免除后顾之忧;放宽女性科研人员申请年龄,培育女科学家作为学术带头人,开设女性科技人才专场科技研讨会、基金申报指导会、科研成果报奖分享会等,提高女性科技人才科研项目申请和成果评奖申报的成功率;加大对女性科技人才的培养和培育力度,在国家、省市科技奖评选中注重对女性科技工作者的倾斜;对主持100万以上的科研项目、“国家科学技术奖”等省部级以上科研奖励提升女性科学家的占比。

青岛市妇联主席宋立春说,下一步,wlcbszkl.com,青岛市妇联将进一步搭建服务平台,充分发挥女性团体平台优势,推动各领域女性团体协作互助;聚力成长成才,注重培养造就高层次女性科技人才、支持女性科技人才创新创业、完善女性科技人才评价激励机制;优化发展环境,讲好女性科技人才科学研究和创新故事,提升她们在科技创新和社会发展中的作用和地位;实施关爱计划,关心关爱孕期、哺乳期、更年期女科技人才,为其解决后顾之忧。让更多的女性科技工作者坚守科技报国的初心情怀,发扬科学家精神,以更强烈的责任感使命感,找准自身优势转化的科学路径,突破核心关键技术,把新兴产业做大做强,推动更多科技创新成果转化为社会生产力,为科技自强自立贡献“她”力量。

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